Politique de Confidentialité
La présente politique décrit la manière dont Legalia SA, située en Suisse, collecte, utilise et protège les informations personnelles de ses utilisateurs. Nous attachons une grande importance à la confidentialité et à la protection de vos données.
En utilisant nos produits, tels que Payroll Express Swiss, Legalia Compliance Suite et HR Regulatory Navigator, vous pouvez être amené à fournir certaines informations personnelles. Ces données peuvent inclure des détails de contact, des informations professionnelles, et autres données nécessaires pour la prestation de nos services.
Nos solutions ont pour objectif de supporter la gestion des obligations légales liées au travail en Suisse. Elles peuvent aider à la gestion des contrats, au suivi des échéances légales, et à la documentation réglementaire, tout en respectant les exigences en matière de confidentialité.
Données Collectées
Lors de l'utilisation de nos services, il se peut que nous collectons des données telles que l'adresse, le numéro de téléphone, l'email, et le numéro d'identification d'entreprise. Ces informations sont recueillies dans le but de fournir une assistance efficace et conforme à la législation en vigueur.
Utilisation des Informations
Les données recueillies peuvent être utilisées pour la gestion administrative, la communication avec nos clients, ainsi que pour améliorer la qualité de nos services. Nous nous efforçons de limiter l'accès à ces informations aux seules personnes habilitées.
Partage des Données
Legalia SA ne partage pas vos données personnelles avec des tiers, sauf si cela est requis par la loi ou pour la prestation de nos services. Des partenaires peuvent intervenir dans la gestion technique ou administrative, sous réserve de garanties appropriées.
Protection des Données
Nous mettons en œuvre des mesures techniques et organisationnelles pour protéger vos données contre tout accès non autorisé, perte ou divulgation. Notre engagement consiste à respecter la législation suisse en matière de protection des données.
Contact
Pour toute question concernant la présente politique ou la gestion de vos données, vous pouvez nous contacter à l'adresse suivante : Dachslernstrasse 35, 8048 Zurich, Suisse. Vous pouvez également nous joindre par téléphone au +41 44 431 77 44 ou par email à offers@legaliatop.com.
La présente politique peut être mise à jour occasionnellement pour refléter des changements dans nos pratiques ou pour respecter la législation en vigueur. Nous vous encourageons à consulter régulièrement cette page pour rester informé.
Politique GDPR
Cette section fournit des informations sur la gestion des données personnelles conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (GDPR). Elle explique comment notre société, basée en Suisse, collecte, utilise et protège les informations des utilisateurs en lien avec nos services de gestion de la paie et de conformité légale.
Notre entreprise, située à Dachslernstrasse 35, 8048 Zurich, Suisse, s’engage à respecter les réglementations en vigueur concernant la protection des données. Vous pouvez nous contacter par téléphone au +41 44 431 77 44 ou par email à offers@legaliatop.com pour toute question relative à la gestion de vos données personnelles.
Nous proposons plusieurs solutions, notamment Payroll Express Swiss, qui vise à simplifier la gestion de la paie tout en restant conforme aux exigences légales suisses. Cette solution peut automatiser certains processus de calculs, tout en permettant une traçabilité transparente pour une administration efficace.
Legalia Compliance Suite accompagne les entreprises dans la maîtrise des obligations légales du travail en Suisse. Elle peut aider à gérer les contrats, suivre les échéances légales, et documenter la conformité réglementaire. La solution est conçue pour s’adapter à la taille et aux besoins spécifiques de chaque organisation.
Le HR Regulatory Navigator offre une assistance pour naviguer dans la législation du travail en Suisse. Il peut soutenir la mise à jour régulière des pratiques RH, la formation sur les nouvelles réglementations, et la conformité aux exigences légales. Cet outil moderne est destiné à aider à la gestion responsable des ressources humaines dans un environnement réglementaire en évolution.
En ce qui concerne la protection des données, nous appliquons des mesures appropriées pour garantir la confidentialité et la sécurité des informations collectées. Notre engagement est de respecter la vie privée des utilisateurs tout en facilitant la conformité réglementaire.
Pour toute demande d’accès, de rectification ou de suppression de vos données personnelles, vous pouvez nous contacter via les coordonnées mentionnées ci-dessus. Nous traiterons votre demande conformément à la législation applicable.
Politique relative aux cookies
La présente politique explique comment notre entreprise, spécialisée dans l'externalisation de la paie et la conformité avec la législation du travail en Suisse, utilise des cookies sur son site internet. Les cookies sont de petits fichiers texte stockés sur votre appareil lorsque vous visitez notre site. Ils peuvent servir à différentes fins, notamment pour améliorer la navigation, analyser l'utilisation du site ou vous proposer des contenus adaptés.
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